Politique du temps. Horaires atypiques de travail, expériences et résistances
Colloque international de clôture du projet ANR WORKLIFE
Rechercher
trier_par
Nombre de résultats :7928
Migrations et changement climatique
5ème journée scientifique de l’IC Migrations
Vient de paraitre : Minorités de genre et de sexualité
Objectivation, catégorisations et pratiques d’enquête
Comment étudier les personnes homo-bisexuelles et trans dans les enquêtes de sciences sociales ? Comment atteindre et mesurer ces minorités de manière robuste et fiable ? Quelles proportions de la population représentent-elles ? Ont-elles des caractéristiques sociodémographiques et plus largement des expériences sociales qui les distinguent des personnes hétérosexuelles ? L’essor récent des enquêtes en France sur les minorités de genre ...
5e Rencontres de l’édition en sciences humaines et sociales
Politique du temps. Horaires atypiques de travail, expériences et résistances
Colloque international de clôture du projet ANR WORKLIFE
10 ans : 10 avancées de recherche
En 2021, nous sommes à mi-parcours de cette première étude longitudinale consacrée au suivi des enfants au fil des âges. L’étude Elfe constitue déjà un ensemble de données unique en France, permettant d’analyser le développement de l’enfant dans son milieu. La recherche fait progresser les connaissances au bénéfice de la population. Ces nouvelles connaissances peuvent alors éclairer l’action des pouvoirs publics, ...
Concours externes ingénieurs, techniciens
L’Ined recrute en 2023 un·e assistant·e ingénieur·e: assistant·e des ressources humaines sur profil Calendrier: N° concours : 2023-03Grade : Assistant.e ingénieur.eNombre de poste : 1BAP : J : Gestion et pilotageFAP : Ressources humainesEmploi-Type : J3D45 : Assistant·e des ressources humainesNature : Chargé·e de gestion carrière et paieAffectation : Service des ressources humaines de l’InedLocalisation : Aubervilliers (Campus Condorcet)