The Documents de Travail (formerly Dossiers et recherches) present ongoing research, sometimes in a non-finalized form, for easy access to the most recent information. Some documents can be downloaded, while others can be obtained directly from the authors.
L’Ined a obtenu en 2023 le label européen « Human Resources Strategy for Researchers » (HRS4R). The European Union’s Human Resources Strategy for Researchers or HRS4R aims to improve HR researcher recruitment practices and researchers’ working environment across the EU. In 2005, the European Commission adopted the European Charter for Researchers, which establishes a set of principles on the roles, responsibilities, and ...
Juste Release: Recent demographic trends in France 2023
Après 2 années durant lesquelles les comportements démographiques ont été affectés par l’épidémie de Covid‑19, il redevient possible de lire les évolutions observées en termes de tendances en 2022
Authors: Olivia Samuel (Université Paris Nanterre/Cresppa), Carole Brugeilles (Université Paris Nanterre/Cresppa), Christine Hamelin (Université Versailles St Quentin/Printemps - INED), Anne Paillet (Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne/CESSP), Agnès Pélage (Université de Créteil/Printemps) Asking to know the sex of an unborn child has become a norm with which just 1 in 10 couples do not wish to comply. In the past, parents did not ...
La seconde édition de l’enquête « Migrations, Famille et Vieillissement » (MFV) analyse et mesure les mutations sociodémographiques en Guyane au cours des années 2010 à 2020.
L’Ined poursuit actuellement l'étude statistique par des entretiens individuels avec des personnes ayant répondu au questionnaire et ayant accepté d’être recontactées par téléphone. L’objectif est de donner la possibilité d’approfondir certains sujets de façon plus libre. La finalité est strictement scientifique et la participation repose sur le volontariat. L'entretien peut se dérouler par téléphone, par visioconférence ou en face-à-face selon ce ...
